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公示公告
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四川產(chǎn)業(yè)振興基金投資集團有限公司2025年上半年員工統(tǒng)一公開招聘公告

來源:四川產(chǎn)業(yè)基金 發(fā)布日期:2025-03-28 25868

一、指導(dǎo)思想

根據(jù)中央和省委有關(guān)深化國有企業(yè)內(nèi)部勞動人事制度改革精神,堅持公開公平公正原則,選聘忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng),敢于追求卓越、具有專業(yè)素養(yǎng)、具備奉獻精神的優(yōu)秀人才到司工作,為推動公司業(yè)務(wù)發(fā)展、建設(shè)全國領(lǐng)先的綜合性基金投資集團提供人才保障。

二、招聘職位(共計12人)

1.集團公司3個部門共4個崗位招聘4人。

2.8家企業(yè)共計8個崗位招聘8人。

具體見《四川產(chǎn)業(yè)振興基金投資集團有限公司2025年上半年員工統(tǒng)一公開招聘崗位匯總表》(附件1)

三、招聘條件

分為基本條件、禁用條件和任職條件。

(一)基本條件

1.思想政治素質(zhì)好,自覺貫徹落實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。

2.遵紀(jì)守法,具有良好的職業(yè)操守和個人品行,公私分明,誠實守信,嚴(yán)守底線,廉潔從業(yè)。

3.勤奮務(wù)實,擔(dān)當(dāng)作為,團結(jié)友愛,具有強烈的服務(wù)意識、創(chuàng)新意識和干事創(chuàng)業(yè)精神。

4.提供相關(guān)資料客觀真實,人事檔案可查。身體健康,具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。

(二)禁用條件

凡有下列情形之一者,不得報名:

1.曾受過司法機關(guān)刑事處罰的。

2.涉嫌違法、違紀(jì)、違規(guī)正在接受調(diào)查、審查的。

3.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分的。

4.曾被開除黨籍、開除公職、被原工作單位辭退或開除的。

5.違反其他有關(guān)規(guī)定不適宜報名應(yīng)聘的。

6.受競業(yè)限制規(guī)定限制從業(yè)的。

(三)任職條件

詳見《四川產(chǎn)業(yè)振興基金投資集團有限公司2025年上半年員工統(tǒng)一公開招聘崗位匯總表》(附件1),個別特別優(yōu)秀人員條件可適當(dāng)放寬。

四、招聘方式及組織實施程序

(一)組織報名

在集團公司官網(wǎng)下載《四川產(chǎn)業(yè)振興基金投資集團有限公司2025年上半年員工統(tǒng)一公開招聘職位應(yīng)聘申請表》(附件2)并如實填寫相關(guān)信息,將《四川產(chǎn)業(yè)振興基金投資集團有限公司2025年上半年員工統(tǒng)一公開招聘職位應(yīng)聘申請表》(Word格式、簽字掃描件)、身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、資格證書、任職文件及各崗位條件佐證資料壓縮發(fā)送至各崗位招聘郵箱,郵箱地址詳見《咨詢聯(lián)系人及簡歷投遞郵箱》(附件3),遞交材料時間截至4月8日17:00,逾期報名無效。

(二)簡歷篩選

對各崗位報名人員簡歷和提交的相關(guān)資料進行初審,結(jié)合招聘崗位特點及招考條件,篩選符合招考條件者進入筆試。通過郵箱及短信方式通知初審?fù)ㄟ^人員參加后續(xù)筆試,應(yīng)聘人員提供所有證明材料需真實,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)弄虛作假者,公司可隨時取消應(yīng)聘資格,并保留追責(zé)權(quán)利。

筆試前將進行資格條件復(fù)驗。

(三)筆試

筆試內(nèi)容包括公共知識和專業(yè)知識,崗位招聘人數(shù)與符合條件的報考人數(shù)原則上不低于1:5,低于1:5的崗位是否開考根據(jù)集團決策會議研究確定。

(四)勝任力測試

根據(jù)崗位需要,可對進入面試的人員,開展心理健康、職業(yè)傾向、行為風(fēng)格、管理潛力、綜合素質(zhì)等內(nèi)容的勝任力測試。測試報告作為面試評價的參考依據(jù)。

(五)面試

面試為半結(jié)構(gòu)化形式,每個崗位按筆試成績從高到低排列,以不低于1:3的比例確定進入面試環(huán)節(jié)人選,如遇特別優(yōu)秀人員可適當(dāng)放寬進入面試選才人員比例,但每個崗位面試人員不多于1:5。

(六)確定考察人選并組織考察

根據(jù)筆試、面試情況計算綜合得分,結(jié)合個人履歷、實績分析,確定考察人選,按程序進行考察(或背景調(diào)查)。

(七)體檢及公示

根據(jù)考察情況確定擬招聘人選,組織其體檢后,對擬招聘人選進行不少于5個工作日的公示。

(八)確定人選

公司決策會議研究確定后,由各用人單位與聘用人員簽訂勞動合同并約定試用期。

五、應(yīng)聘須知

1.為擴大對高層次人才的招引力度,如報考人員中有博士研究生學(xué)歷符合條件人員未被錄用,且其綜合排名進入前三名,可納入集團外部后備人才庫內(nèi),其參與后續(xù)其他崗位招聘,可筆試免試直通面試。

2.本次招聘集團有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報名情況等因素,調(diào)整、取消或終止個別崗位的招聘,并在法律允許范圍內(nèi)享有本次招聘最終解釋權(quán)。

特此公告。

附件:1.四川產(chǎn)業(yè)振興基金投資集團有限公司2025年上半年員工統(tǒng)一公開招聘崗位匯總表

? ? ? ? ? 2.四川產(chǎn)業(yè)振興基金投資集團有限公司2025年上半年員工統(tǒng)一公開招聘職位應(yīng)聘申請表

? ? ? ? ? 3.咨詢聯(lián)系人及簡歷投遞郵箱

? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?四川產(chǎn)業(yè)振興基金投資集團有限公司

? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?2025年3月28日


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